馬鞍山市人才交流服務中心2004年第二季度部分培訓課程預告
發布時間:2004.04.26 瀏覽量:7809
為積極建立學習型組織,不斷提升專業技術、管理人員的業務水平和管理能力,滿足用人單位事業發展的需要,市人才交流服務中心現推出第二季度部分培訓課程,教師均為知名高校教授、企業高階管理人員、專職培訓師組成,授課方式靈活多樣;也可根據單位的需要設計更適合的培訓內容,提供更為詳盡的課程資料,歡迎垂詢。
★如何提升企業的生命力--成功企業核心管理的七大模式
主講老師:李華龍博士,中國企業管理科學研究會理事、美國華盛頓大學訪問教授、北京大學企業總裁研修班主講導師、中國經濟體制改革委員會研究中心研究員,既有雄厚的專業背景,也有中外企業管理的操作感受,有著豐富的實踐經驗和廣泛的資訊來源。
培訓內容:成功企業管理者必備的重要技能--如何整合與優化企業的核心資本?本課程以"提升企業生命力"為核心觀念,從不同角度切入分析全球500強及中國頂尖企業的管理案例,點中中國企業管理的要穴,是本土企業管理中的切膚之痛。
參加對象:企事業單位的中高層管理人員。
培訓時間:5月中下旬(一天)
★5S管理
主講老師:陳良杰,浙江省經營管理者人才資源開發中心資深管理顧問、國家級注冊審核員、高級講師。擔任過多家企業的高層管理職務,積三十余年企業管理經驗,對5S管理有很深的研究,為近百家企業提供過管理培訓。
培訓內容:"5S管理法"是由日本豐田公司創造的,通過實施這一方法,豐田公司的工作環境和工作秩序得到明顯改善,工作效率大大提高。5S管理活動由于資金投入少、形式不拘一格、方法簡便易行、成效立竿見影,目前已風行世界各國及中國企業。本課程注重可操作性,現場解答企業存在問題。
參加對象:企業總經理、生產副總、管理副總、質量副總、部門經理及現場管理人員。
培訓時間:5月底6月初(一天)
2004年下半年培訓課程預約
★人力資源管理:
人力規劃與職位分析
人員甄選與面試技巧
目標管理與績效考核
薪酬管理
企業培訓體系建設
內部講師培訓
員工職業生涯規劃
★職業能力提升:
商務禮儀與形象塑造
語言表達與展示演講
高效時間管理
優質客戶服務
溝通技巧
創意思考與問題解決
秘書、助理能力提升
★管理能力:
有效的項目管理
團隊建設三級跳
職業經理人工作坊
非財務背景主管的財務管理
非人事主管的人力資源管理
情境管理
企業內部控制
領導與溝通
管理知識員工
如何做一個有效的管理者
★市場營銷:
卓越的銷售經理人
大客戶管理
銷售隊伍管理與評估
雙贏談判技巧
客戶接洽技巧
專業電話銷售技巧
經銷商及通路管理
顧問式銷售技巧
營銷戰略與營銷活動管理
創意營銷
★生產與質量管理:
目視管理
現場管理
精益生產
一線主管管理技能
六西格瑪